贵州石阡：深山群众真正搬出幸福新生活

　　中新网贵州新闻9月24日电　（谭文斌 杨涛）易地搬迁挪穷窝，安居乐业启新程。近年来，贵州石阡县聚焦人居提质、就业增收、移风易俗、基层治理，扎实做好易地搬迁“后半篇文章”，让深山群众真正搬出幸福新生活。

　　兴隆社区：转观念树新风

　　本庄镇兴隆社区集中安置该镇25个偏远山村的374户搬迁群众，因地制宜划分为4个居民组规范聚居管理。

图为本庄镇兴隆社区开展新市民文明实践联心活动。陈仕彬  摄

　　为扎实做好易地搬迁群众后续扶持服务，该镇于2020年5月组建兴隆社区。社区以文明新风建设为突破口，依托新时代文明实践站，常态化开展文明宣讲、家风评比、道德讲堂等活动，合力营造起革除陋习、崇尚新风的良好氛围。

　　“我们常态化召开群众会、开展技能培训，引导搬迁群众转思想观念，搭建邻里友好互助桥梁，帮助群众快速融入新社区、适应新生活。”兴隆社区党支部书记陈仕彬如是说。

　　为确保群众稳得住、有创收，社区立足镇区区位优势，联动周边茶叶、辣椒、高粱等种植基地、小微企业、沿街商铺，为搬迁群众搭建就近就业平台，保障适龄劳动力就近务工、稳定创收。

　　2017年，杜才军一家从石头溪村搬迁入住兴隆社区，其妻子钟琴长期在周边产业基地和建设工地就近务工，每天收入120元以上，年均稳定务工280天以上，实现家门口持续增收。

　　据了解，社区累计争取到城镇公益性岗位3个、乡村公益性岗位20个，全方位筑牢搬迁群众就业保障底线。同时，社区推行网格化精细治理，常态化开展安全巡查、矛盾调解、便民服务，及时解决群众生活难题。

　　荆竹社区：拓就业焕新颜

　　白沙镇荆竹社区以精细治理为根基、以就业增收稳民心、以文明新风润人心，持续延伸后续扶持服务“神经末梢”，让搬迁群众从“山里人”转变为“新市民”，扎实答好搬迁群众稳得住、能致富的乡村振兴答卷。

　　社区坚持党建引领，科学划分治理网格，配齐网格员、志愿服务队伍，将民生服务、政策宣讲、环境整治、隐患排查全部纳入网格管理，实现小事就地化解、难事快速上报，有效破解219户搬迁群众杂、管理难、诉求多的治理痛点。

图为搬迁到白沙镇荆竹社区的老人们正忙着拣选太子参。杨涛 摄

　　居住环境与治理模式的改变，全方位重塑群众思想观念。搬迁群众主动参与环境维护、集体建设，主人翁意识显著增强。社区人居环境焕然一新，公共区域整洁有序，居民文明素养持续提升。

　　社区立足资源优势，依托晨雾茶业基地管护和生产加工，长期稳定提供务工岗位60余个；充分发挥闲置公共场地，改造开办洗车场，平均每天洗车10辆以上，岁末年初还要聘请两人帮忙洗；引进手工作坊和服饰加工车间，拓展22名搬迁群众稳定创收；季节性辣椒生产、高梁收购、太子参拣选，吸纳40余名弱劳动力创收。

　　“我们向就近到集镇餐馆、副食店、酒店推荐6名搬迁群众稳定就业，推荐4名男劳动力定点开展物流搬运。”荆竹社区党支部书记陈朝友主动为搬迁群众搭建就业平台。

　　针对弱劳动力、不便外出的群众，通过23个公益性岗位兜底安置、本地企业吸纳60人就业、42人灵活自主创业等多元方式，让搬迁劳动力实现“就近务工、顾家增收”。

　　平阳社区：强治理谱新篇

　　平阳社区是石阡规模最大的易地搬迁集中安置点，搬迁人口基数大、人员结构多元化，后续扶持与基层治理任务繁重。

　　社区持续健全共建共治共享治理体系，积极引导群众主动参与社区管理、文明创建、志愿服务，推动群众从“被动居住”向“主动共治”转变。通过常态化普法宣传、矛盾联调、便民服务，持续优化社区治理效能，成功实现人居环境优美、社会民风淳朴、群众精神饱满、社区治理高效的良好局面。

图为规范化管理下了平阳社区一角。蔡庆润 摄

　　在乡风文明建设上，平阳社区常态化开展文明家庭、最美邻里、卫生家庭评选活动，以先进典型引领搬迁群众淳朴民风提升，使勤俭节约、互帮互助、积极向上的文明新风蔚然成风。

　　社区坚持把就近就业增收作为稳固搬迁成果的核心举措，精准摸排劳动力底数，分类建立就业台账，精准推送务工信息，扎实开展技能培训，课程覆盖家政服务、茶叶加工、手工制作、基础务工等实用技能，确保搬迁群众人人有技能、户户有出路。

　　“通过‘县内企业吸纳、外出稳岗务工、社区灵活就业’三维发力，社区实现了有劳动力的家庭“一户一人”以上稳定就业，彻底改变了过去务工无序、收入不稳、常年奔波的困境。”平阳社区党支部书记罗小勇对推动稳定就业见解独到。

　　从深山散居到社区聚居，从无所适从到就业增收，这是石阡14个易地搬迁安置点的蝶变，也是石阡易地搬迁后续扶持工作成效的生动缩影。下一步，石阡持续聚焦移风易俗、就近就业、思想赋能、基层治理，让搬迁群众在新家园安居乐业。（完）